HCBP Assistant Manager - Human Capital Business Partner
Bergabunglah dengan Erajaya, sebuah perusahaan terkemuka di Indonesia, sebagai HCBP Assistant Manager dan mainkan peran penting dalam membentuk strategi human capital kami. Posisi ini menawarkan kesempatan unik untuk mendorong keunggulan organisasi melalui perencanaan tenaga kerja yang efektif, organisasi, dan pengembangan karyawan.
Di Erajaya, Anda akan bekerja di lingkungan yang dinamis dan inovatif di Jakarta Raya. Setiap hari, Anda akan terlibat dalam berbagai kegiatan mulai dari merancang dan mengimplementasikan strategi human capital, hingga memastikan keberhasilan proyek dan operasional perusahaan. Dengan menggunakan alat-alat seperti SAP SuccessFactors, Oracle HCM, dan Microsoft Office Suite, Anda akan membantu perusahaan kami mencapai visi dan misi yang lebih tinggi.
📋 Tanggung Jawab Pekerjaan
- Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi human capital yang terintegrasi dengan tujuan bisnis perusahaan.
- Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan untuk memastikan kualitas dan keberlanjutan tim.
- Memimpin dan mengkoordinasikan berbagai proyek human capital, termasuk perencanaan tenaga kerja, pengembangan karyawan, dan manajemen kinerja.
- Menggunakan alat-alat seperti SAP SuccessFactors dan Oracle HCM untuk mengoptimalkan operasional human capital.
- Membangun dan memelihara hubungan yang kuat dengan berbagai departemen dan pemangku kepentingan internal dan eksternal.
- Melakukan analisis data dan pemantauan kinerja untuk memberikan wawasan dan rekomendasi yang bermakna.
- Mengembangkan dan mengimplementasikan program-program pelatihan dan pengembangan karyawan yang sesuai dengan kebutuhan bisnis.
- Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan regulasi terkait human capital dan manajemen sumber daya manusia.
🎓 Kualifikasi & Syarat
- Sarjana atau setara dalam bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.
- Pengalaman minimal 5 tahun dalam peran yang serupa di industri manufaktur atau jasa.
- Pemahaman mendalam tentang praktik terbaik dalam manajemen sumber daya manusia dan strategi human capital.
- Kemampuan untuk menggunakan SAP SuccessFactors dan Oracle HCM dengan mahir.
- Kemampuan komunikasi yang kuat dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
- Kemampuan analitis yang kuat dan kemampuan untuk membuat keputusan yang berdasarkan data.
- Pemahaman tentang tren dan perkembangan terkini dalam manajemen sumber daya manusia.
- Sertifikasi yang relevan seperti SPHR, PHR, atau SHRM-CP adalah nilai tambah.
🛠️ Keahlian
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang